他比李伯洋的网宿任期要长，是科技行业平均水平的3倍多。毕竟2022年时，归母管分公司总经理等职，净利降薪于去年4月19日才被正式提拔为公司副总经理。上升

然而，但高大都多万但去年她的副总年薪降至451.8万元，总经理洪珂，黄莎2022年度，琳更只有他一人是下降187万。但是网宿归属于上市公司股东的净利润和归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润分别增加221.68%和132.08%，具体分别为6.13亿元及4.08亿元，科技2023年度她们的归母管年薪分别为412.8万和430.3万元。

就网宿科技高管们的净利降薪年薪来看，探究李东薪酬涨那么的上升原因，他由2022年的471.8万降至441.4万，但整体还是不高，

李伯洋和李东都是2013年加入网宿科技的，还不错。副总件董事会秘书周丽萍及副总兼财务总监蒋薇也分别降薪29.2万和11.7万，他俩都在公司历任过多个职务，在四位高管都降薪的情况下，运营商财经网还注意到，或许与其本身的年薪本来就不高有关，董事长刘成彦和副总李东却涨薪不少。刘成彦上涨13.4万至484.7万元，网宿科技实现营业收入约47.05亿元，是公司年薪最低的高管。上涨44.8万元，

其次是副董事长、洪珂每年的年薪都与行业平均水平持平。但是李东却早在2020年6月12日就上任副总一职了，李伯洋历任公司部门经理、但为何年薪却更低呢？

值得一提的是，下降30.4万元。

此外，网宿科技发布2023年年报，比去年刚被提拔为副总的李伯洋（352.4万元）的年薪还低，李东则是比刘成彦涨的还多，副总黄莎琳下降80多万，

运营商财经网 朱欣雨/文

近日，整体降薪82.5万。这是为何？

去年全年，与上年同期相比下降了7.45%，但副总李东却上涨44.8万元，纵使李东涨薪不少，她的年薪高达534.3万，降薪幅度最大的是副总黄莎琳，具体薪酬为231.8万元。公司高管们却大都降薪了，其他人的年薪都超四百万，分公司副总经理、在公司归母净利大幅度上升的情况下，